Навигация


Главная
УСЛУГИ
Гостевая книга
Правила пользования
Авторизация / Регистрация
 
Главная arrow БЖД arrow Основы охраны труда - Гандзюк МП
Предыдущая   СОДЕРЖАНИЕ   Следующая

33 Инструктажи по вопросам охраны труда

Инструктажи по вопросам охраны труда проводится на всех предприятиях, учреждениях и организациях независимо от характера их трудовой деятельности, подчиненности и формы собственности Цель инструктажа - научить работника правильно и безопасно для себя и окружающей среды выполнять свои трудовые обязанностии.

Инструктажи по времени и характеру проведения делят на: вводный, первичный, повторный, внеплановый и целевой

Вводный инструктаж проводится со всеми работниками, вновь принятые на работу (постоянную или временную), независимо от их образования, стажа работы по этой профессии или должности; работниками, находит одяться в командировке на предприятии и принимают непосредственное участие в производственном процессе, с водителями транспортных средств, которые впервые въезжают на территорию предприятия; обучающимися и студен тами учебно-воспитательных учреждений перед началом трудового и профессионального обучения в лабораториях, мастерских полигонах тощ.

Вводный инструктаж проводит специалист отдела охраны труда или лицо, назначаемое приказом для проведения этой работы Место проведения вводного инструктажа - кабинет охраны труда или другой приме ищення, оборудованное наглядными материалами.

Программа вводного инструктажа разрабатывается отделом охраны труда согласно перечню вопросов, приведенным в приложении к Типовому положению об обучении по вопросам охраны труда Программа и продолжительность ин труктажу утверждает работодательь.

Запись о проведении вводного инструктажа делается в специальном журнале, а также в документе о приеме работника на работу, где расписываются инструктирующего и проинструктирован работники

Первичный инструктаж проводится на рабочем месте до начала работы с вновь принятым работником или работником, который будет выполнять новую для него работу, студентом, учеником и воспитанником перед робот той в мастерских, лабораториях, участках и т.п. Первичный инструктаж проводится индивидуально или для группы лиц общего специальности по программе, составленной с учетом требований соответствующих инструкций по охра ны труда и других нормативных актов об охране труда и технической документации Программа первичного инструктажа разрабатывается руководителем цеха или участка, согласовывается со службой охраны труда и утв ерджуеться работодателем, руководителем учебного заведения или соответствующего структурного подразделениялу.

Все работники и выпускники профессиональных учебных заведений после первичного инструктажа на рабочем месте должны пройти стажировку в течение 2-15 смен под руководством опытных квалифицированных работ тникив или специалистов, назначаемых приказом (распоряжением) по предприятию, цеха, участка, производству В отдельных случаях стажировка может не назначаться, если работник имеет стаж работы по своей семьей профессии не менее трех лет, а работа, которую он будет выполнять, для него знакома с предыдущего места работыі.

Повторный инструктаж проводится на рабочем месте со всеми работниками: на работах с повышенной опасностью - один раз в квартал, на других работах - один раз в полугодие Цель инструктажа - восстановить с знания и умения выполнять работником работу правильно и безопасно Проводится инструктаж индивидуально или для группы работников, выполняющих однотипные работы, по программе первичного инструктажа в полном объемезі.

Внеплановый инструктаж проводится с работниками на рабочем месте или в кабинете охраны труда в следующих случаях:

- при введении в действие новых или измененных нормативных актов об охране труда;

- при изменении технологического процесса, замене или модернизации оборудования, приборов и инструментов, исходного сырья, материалов и других факторов, влияющих на охрану труда;

- при нарушении работником нормативных актов, что может привести к травме, отравлении или аварии;

- по требованию работника органа государственного надзора или высшего по иерархии государственной или хозяйственной организации при выявлении недостаточного знания работником безопасных приемов труда и нормативных акт тов об охране труда

- при перерыве в работе более, чем ЗО календарных дней (для работ с повышенной опасностью), а для остальных работ - более 60 дней

Внеплановый инструктаж проводится индивидуально или для группы работников общего специальности Объем и содержание инструктажа определяется для каждого отдельного случая в зависимости от причин и обстоятельств, вызывает али необходимость его проведенияя.

Целевой инструктаж проводится в следующих случаях:

- при выполнении разовых работ, не связанных непосредственно с основными работами работника;

- при ликвидации последствий аварии и стихийного бедствия;

- при выполнении работ, оформляются нарядом-допуском, письменным разрешением и другими документами;

- в случае проведения экскурсий или организации массовых мероприятий с учащимися и воспитанниками (экскурсии, походы, спортивные мероприятия и т.п.)

Целевой инструктаж фиксируется нарядом-допуском или другим документом, разрешающим проведение работ

Первичный, повторный, внеплановый и целевой инструктажи проводит непосредственно руководитель работ (начальник производства, цеха, участка, мастер, инструктор производственного обучения, преподаватель и т.п.) Перев Верка знаний осуществляется устным опросом или с помощью технических средств обучения, а также проверкой навыков выполнения работ в соответствии с требованиями опасностейи.

Первичный, повторный и внеплановый инструктажи, стажировки и допуске к работе регистрируются в специальных журналах При этом обязательны подписи как инструктируемых, так и инструктирующего Журналы ин труктажив должны быть пронумерованы, прошиты и скреплены печатьюою.

Работники, не связанные с обслуживанием оборудования, использованием инструмента, хранением сырья, материалов и т.п., могут быть освобождены от первичного, повторного и внепланового инструктаж жу по приказу (распоряжению) руководителя предприятия по согласованию с государственным инспектором Госпромгорнадзор.

Работодатель или руководитель структурного подразделения обязан выдать работнику экземпляр инструкции по охране труда по его профессии или вывесить ее на рабочем месте

 
Если Вы заметили ошибку в тексте выделите слово и нажмите Shift Enter
Предыдущая   СОДЕРЖАНИЕ   Следующая
 
Дисциплины
загрузка...
Банковское дело
БЖД
Бухучет и Аудит
География
Документоведение
Экология
Экономика
Этика и Эстетика
Журналистика
Инвестирование
Информатика
История
Культурология
Литература
Логика
Логистика
Маркетинг
Медицина
Менеджмент
Педагогика
Политология
Политэкономия
Право
Естествознание
Психология
Религиоведение
Риторика
РПС
Социология
Статистика
Страховое дело
Товароведение
Туризм
Философия
Финансы